本文摘要：中国绿色时报2007年9月4日福建省深化集体林权制度改革专题研讨班８月２９日至３１日在三明市举办，这标志着该省以提高干部林业政策执行能力、深化林改为目的的省、市、县三级林改政策培训工作全面展开。国家林业局局长贾治邦，福建省委常委、常务副省长张昌平分别为培训参考教材作序。贾治邦在序中指出，集体林权制度改革政策性强，涉及面广，是一项十分复杂的系统工程。

中国绿色时报2007年9月4日福建省深化集体林权制度改革专题研讨班８月２９日至３１日在三明市举办，这标志着该省以提高干部林业政策执行能力、深化林改为目的的省、市、县三级林改政策培训工作全面展开。国家林业局局长贾治邦，福建省委常委、常务副省长张昌平分别为培训参考教材作序。贾治邦在序中指出，集体林权制度改革政策性强，涉及面广，是一项十分复杂的系统工程。福建省为了让每一名基层干部准确掌握改革的方针政策和具体办法，确保林改的各项部署得到贯彻落实，全面开展省、市、县三级林改政策培训工作，是深化林改、广泛宣传和落实党的农村政策的重要举措。

当前，我国集体林权制度已进入全面推进的新阶段，迫切需要培养一支政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众信得过的高素质林改干部队伍。福建省把１７个专题的理论研究和实践总结汇编成册，不仅对福建深化林改有重要意义，也对全国林业改革与发展有很好的借鉴作用。

张昌平在序中说，２００３年福建省率先开展集体林权制度改革，极大地调动了广大林农耕山育林的积极性，为全省林业发展找到了一条新路。当前福建林改正处在一个关键时期，深化林改对各级政府和林业主管部门提出了更高的要求，对林改第一线的广大林业干部和乡村干部提出了新的要求。在全省范围内开展深化林改培训，是提高各级领导干部政策水平，确保林改顺利开展的关键环节。

只有抓好培训，才能切实提高各级领导及参与林改人员对林改重要性的认识，才能确保林改不走样，才能保证林改政策的连续性和稳定性，不断推进改革的持续深化。福建省林业厅厅长黄建兴介绍，当前全省深化林改正处在关键期，但由于去年县、乡、村机构换届，人员变动较大，不少新到任同志对林改工作不熟悉，迫切需要进行系统培训，以统一思想，提高认识，准确理解和把握林改有关法律、政策规定，确保改革政策的连续性和稳定性，达到国务院、国家林业局领导提出的福建深化林改要为全国探路子、出经验的要求。培训采取省、市、县三个层面集中培训的办法。

省级培训对象包括各县（市、区）政府分管林业的领导，各设区市、县（市、区）林业主管部门主要领导，各设区市林改办、处纠办（林权办）领导。设区市培训对象包括各乡（镇）政府分管林业的领导，县级林业主管部门分管林改的领导和林改办、处纠办（林权办）主任。县（市、区）培训对象包括村党支部书记、村委会主任，各乡（镇）林业站站长。

为搞好培训工作，福建省林业厅在国家林业局林改办的指导下，组织专门人员，结合改革实践和工作需要，历时３个月，撰写了有关林改的１７个专题材料，汇编成培训参考教材。教材内容还包括相关政策文件、经验介绍、调研报告等。

由福建省委组织部、省林业厅共同举办的全省深化集体林权制度改革专题研讨班，是这次培训的“种子班”，来自全省各县（市、区）政府的近８０名分管林业的副县长（市长、区长）参加了学习。３天的学习既有专题讲座，又有实地考察和经验交流。学员们表示，参加这次研讨班，进一步提高了认识、理顺了思路、明确了目标、增强了信心，回去后要积极推进市、县级培训，并结合当地实际，加快林改速度，提升林改质量，建设现代林业。

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